「大阪労働局から書類が届きました。」

「大阪労働局から書類が届きました。」

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「部分開示。

これでは保険年金逃れという

悪質な法違反をしている側が保護されてしまい、

個人では

全ての情報が確認出来ない可能性があるので

念の為に内容確認の上で必要があれば、

既に

Manpower Inc.(NYSE: MAN) の日本法人

マンパワー・ジャパンの

厚生年金記録改ざんで連絡報告済みの

厚生労働大臣に対して審査請求しようと思います。

その事で、

すでに

組織的に違法行為を行っている事がわかっている

Manpower Inc.(NYSE: MAN) の日本法人

マンパワー・ジャパンの

権利や正当な利益とやらを、

法を盾にして

これ以上の調査が進められないように守ろうとする

行政機関の担当者が万が一存在した場合に

お咎めを受けても、

それは

厚生労働省の監督下の役所の手抜き業務として

怒られて当然の事でしょう。」

「１１月４日午前、

念の為に部分開示の内容について電話確認。

「今回の書類のマスキング（非開示）部分は、

相手方企業の法人印の部分のみ」との事。」

　これで、

Manpower Inc.(NYSE: MAN) の日本法人
マンパワー・ジャパン大阪支店の

雇用保険逃れ　に対する

大阪労働局（ハローワーク梅田　雇用保険適用係）の

立ち入り調査の様子が

完全にオープンとなり、

実際にどのようなやりとりが行われたのかが

確認可能となります。

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